Megbízó: BorsodChem Zrt
A tréning célja a reális önismeret, az önbizalom, az önérték érzet fogalmának, fontosságának megismertetése. A tréning után a résztvevők ismerik a velük szemben támasztott különféle viselkedésjellemzőket, magatartási mintákat, és ezek saját munkavégző tevékenységükben játszott szerepét. Azzal, hogy a résztvevők visszajelzést kapnak saját személyiségjellemzőikről, képesek önbizalmuk megerősítésére, önállóságuk növelésére, nagyobb önkontrollra. A tréning kitér a stressz egyéni hatásainak felismerésére, a stressz munkateljesítményre és személyközi kapcsolatokra gyakorolt hatásának megismertetésére.
Ezzel a résztvevők tudatosabban felismerik a saját tevékenységükben megjelenő stressz-hatásokat, megismerkednek a stressz csökkentésének egyéni lehetőségeivel. A stressz egyik kiváltója az időnyomás, ezért a tréning kitér a személyes időgazdálkodás hatékonyságának javítását célzó lehetőségek tárgyalására egyéni stratégiák kidolgozására.
2011-ben képzett dolgozói létszám: 684 fő
2012-re tervezett képzések száma: 12 db.